Pas de résultat
Voir tous les résultats
Managers
  • Business
  • Eco
  • Executives
  • Banking
  • Startups
  • Biz’art & Cult
  • Vidéo
  • Podcast
  • Our Events
    • Femmes Entrepreneurs Tunisie
    • Africa Means Business
    • AFRICAN ESG SUMMIT
  • Packs TRE
  • Inscrivez-vous
Managers
  • Business
  • Eco
  • Executives
  • Banking
  • Startups
  • Biz’art & Cult
  • Vidéo
  • Podcast
  • Our Events
    • Femmes Entrepreneurs Tunisie
    • Africa Means Business
    • AFRICAN ESG SUMMIT
  • Packs TRE
  • Inscrivez-vous
Managers
Pas de résultat
Voir tous les résultats

Les femmes marquent les chiffres de l’emploi

19 août 2024
Dans Business

Les indicateurs de l’emploi, publiés à la fin de la semaine dernière, ont montré une réduction du taux de chômage de 20 points de base à 16,0%. La baisse provient d’une meilleure employabilité des femmes, qui ont vu leur taux de chômage passer de 22,0% au premier trimestre 2024 à 21,3% trois mois plus tard. C’est le meilleur taux sur une année glissante. Le chômage chez les hommes est resté stable à 13,6%.

Globalement, l’économie tunisienne offre de l’emploi à 3 484 400 personnes, inférieur aux 3 566 000 postes enregistrés fin mars 2020. Nous traînons encore l’impact de la crise sanitaire, puisqu’il y a 81 600 opportunités de travail qui n’existent plus. Encore une fois, les femmes affichent une meilleure capacité d’adaptation que les hommes. Entre mars 2020 et juin 2024, la création nette d’emplois a totalisé 64 500 postes pour la gent féminine, dépassant pour la première fois le seuil d’un million de femmes qui travaillent (1 014 500 postes). Quant aux hommes, ils ont perdu sur la même période 145 100 postes.

L’interprétation de ces chiffres doit se faire avec la plus grande attention, car ce n’est pas nécessairement positif. Il est vrai que les diplômés des universités sont majoritairement des femmes. D’ailleurs, le taux de chômage parmi les femmes diplômées de l’enseignement supérieur s’est établi à 30,6%, en nette baisse par rapport aux 38,3% enregistrés fin mars 2020. Néanmoins, il faut tenir compte de la pression sociale exercée sur les ménages, à cause du chômage des hommes. Dans plusieurs cas, la femme a quitté le foyer pour rejoindre la vie active à cause de l’incapacité du chef de famille à retrouver un emploi. Souvent, ce travail se caractérise par des conditions difficiles, et nous sommes en train de les observer dans notre vie quotidienne.

Reste à rappeler qu’avoir 661 700 personnes sans emploi, avec un taux de chômage de 41,0% parmi les 15-24 ans, est une bombe sociale. Cela nous donne un tableau noir et un gisement de criminalité potentielle. Nous précisons encore que depuis le quatrième trimestre 2021, il y a eu un changement radical, avec un taux de chômage des jeunes moins élevé parmi les femmes que parmi les hommes. L’écart est de 240 points de base, bien que la situation des deux sexes demeure lamentable. 

 

Bassem Ennaifar

Bassem Ennaifar

RelatedArticles

Amadeus rassemble le secteur du voyage tunisien autour d’une vision digitale commune
Business

Amadeus rassemble le secteur du voyage tunisien autour d’une vision digitale commune

19 décembre 2025
Trois startups tunisiennes parmi les finalistes du programme Qualcomm « Make in Africa » 2025
Business

Trois startups tunisiennes parmi les finalistes du programme Qualcomm « Make in Africa » 2025

19 décembre 2025
Leila Ben Hassen, Founder & CEO de Blue Jay Communication Ltd: “Pour réussir la transition bleue, il faut des lois, des données et une vision”
Business

Leila Ben Hassen, Founder & CEO de Blue Jay Communication Ltd: “Pour réussir la transition bleue, il faut des lois, des données et une vision”

19 décembre 2025

Les plus lus

  • Walid Rouis nommé directeur général d’ACTIA Group

    Walid Rouis nommé directeur général d’ACTIA Group

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
  • Voici les 10 pays africains les plus riches en 2025

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
  • La cotation de Tawasol Group Holding suspendue

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
  • Nouveau: ces 4 pays africains interdits de voyager aux États‑Unis

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
  • Investissement étranger: le groupe allemand Siegenia s’intéresse à la Tunisie

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
  • Sotuver cède plus de 40% de son capital…

    0 partages
    Partage 0 Tweet 0
Le CMF rappelle les règles des conventions de pension livrée

Le CMF réaffirme et précise les obligations des commissaires aux comptes

19 décembre 2025
Attijari Bank émet une dette obligataire subordonnée de 40 Mtnd

Attijari Bank émet une dette obligataire subordonnée de 40 Mtnd

19 décembre 2025
L’Égypte a-t-elle vraiment augmenté ses frais de visa ?

L’Égypte a-t-elle vraiment augmenté ses frais de visa ?

19 décembre 2025
Wafacash Tunisie élue Service Client de l’Année 2026 pour la deuxième année consécutive

Wafacash Tunisie élue Service Client de l’Année 2026 pour la deuxième année consécutive

19 décembre 2025
Sotuver: croissance d’environ 9 919 957 TND du résultat comparativement à 2021

Sotuver cède plus de 40% de son capital…

18 décembre 2025
Changements à la direction des Sicav BH Obligataire et Capitalisation

Changements à la direction des Sicav BH Obligataire et Capitalisation

18 décembre 2025

Suivez-Nous

L’essentiel de l’actu Business dans votre boîte e-mail

Managers

Managers est un média qui publie un magazine mensuel et un site Web destinés aux entrepreneurs et aux dirigeants d’entreprises pour les informer et les accompagner dans leur progression de carrière

Catégories

  • Banking
  • Biz’art & Cult
  • Business
  • Eco
  • Entreprise
  • Executives
  • Managers
  • Startups
  • Vidéo
  • Podcast
  • Les banques tunisiennes

Abonnez-vous

Facebook Twitter Instagram LinkedIn
  • Qui Sommes Nous

Copyright © , Managers

Pas de résultat
Voir tous les résultats
  • Business
  • Eco
  • Executives
  • Banking
  • Startups
  • Biz’art & Cult
  • Vidéo
  • Podcast
  • Our Events
    • Femmes Entrepreneurs Tunisie
    • Africa Means Business
    • AFRICAN ESG SUMMIT
  • Packs TRE
  • Inscrivez-vous

Copyright © , Managers

Share This
  • Facebook
  • Twitter
  • Gmail
  • LinkedIn