Dans le cadre de la promotion de l’emploi et du soutien à l’entrepreneuriat, quatre conventions tripartites ont été signées ce lundi 30 mars 2026 entre Michket Slama Khaldi, ministre des Finances, Riadh Chaoued, ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle, et Khalifa Sboui, directeur général de la Banque tunisienne de solidarité (BTS).

La première convention, dotée de 15 millions de dinars au titre de l’article 23 de la loi de finances, cible les régions les moins développées. Elle permet de financer des activités dans tous les secteurs économiques, y compris le fonds de roulement, à des conditions préférentielles. Les crédits d’investissement peuvent atteindre 40 000 dinars, remboursables sur 7 ans avec un an de grâce, tandis que les crédits d’exploitation sont plafonnés à 10 000 dinars, remboursables sur 5 ans avec un an de grâce.

La deuxième convention, mobilisant 20 millions de dinars en vertu de l’article 37, est destinée aux catégories vulnérables et à faibles revenus. Elle finance des micro-projets et des activités génératrices de revenus dans tous les secteurs économiques, y compris les besoins en fonds de roulement. Les prêts sont accordés sans intérêts et sans apport personnel, dans la limite de 10 000 dinars, remboursables sur 6 ans avec un an de grâce.

La troisième convention, dotée de 5 millions de dinars supplémentaires au titre de l’article 34, est exclusivement réservée aux personnes à besoins spécifiques. Elle couvre toutes les activités économiques, avec des prêts pouvant atteindre 10 000 dinars, accordés sans intérêts ni garanties, et remboursables sur 8 ans, dont deux ans de grâce.

La quatrième et dernière convention, dotée d’une enveloppe de 23 millions de dinars au titre de l’article 26, vise à encourager l’autofinancement des porteurs de projets et des petites entreprises, à travers des prêts sans intérêts ni garanties. Les crédits d’investissement bénéficient d’une durée de remboursement pouvant aller jusqu’à 12 ans, avec un différé de 7 ans. Pour les crédits d’exploitation, le remboursement s’étale sur cinq ans avec un différé de trois ans.

Au total, ces quatre conventions représentent une enveloppe globale de 63 millions de dinars, entièrement mobilisée sur les ressources du Fonds national de l’emploi.

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Initialement fixé au lundi 31 mars, le délai d’inscription est désormais étendu jusqu’au mardi 15 avril. Les intéressés peuvent s’inscrire via ce lien.

La deuxième phase de mise en œuvre de ce programme a été lancée après la signature, le 3 mars 2025, d’un mémorandum réglementaire conjoint définissant les procédures et étapes opérationnelles. Ce cadre a été établi en collaboration avec la Banque tunisienne de solidarité (BTS Bank), l’Agence nationale pour l’emploi et le travail indépendant (Aneti), l’Agence de promotion des investissements agricoles (APIA), l’Office national de l’artisanat (ONA), l’Agence de promotion de l’industrie et de l’innovation (APII) et la Direction générale pour la promotion des PME au sein du ministère de l’Industrie.

Ce programme s’inscrit dans la stratégie de l’État visant à soutenir l’initiative privée en mettant à disposition des mécanismes d’accompagnement et d’encadrement. Son objectif principal est d’aider les projets et les PME en difficulté à assurer leur viabilité et à préserver les emplois.

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Le ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle invite les candidats à soumettre leurs candidatures via le lien suivant: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc5Z3rwCzs3XjX9YqacaLaZas8XajDnsflUVOfYT1LQaDAcMA/viewform?pli=1

Pour rappel, ce programme s’inscrit dans le cadre de la vision du président de la République, Kaïs Saïed, visant à renforcer le rôle social de l’État, à promouvoir l’inclusion sociale et économique de tous, à créer des emplois, à encourager l’initiative et à générer de la richesse dans les gouvernorats prioritaires qui nécessitent des programmes de développement spécifiques en raison de leur situation géographique, de leurs particularités socioéconomiques et de leur classement au niveau des indicateurs de développement régional.

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Ces opérations sont menées par des bureaux de recrutement illégaux promettant des contrats de travail à l’étranger, des services d’hébergement et autres prestations en échange de sommes d’argent importantes.

Le ministère insiste à éviter de traiter avec ces entités illégales et à se tourner exclusivement vers les bureaux de recrutement à l’étranger ayant obtenu une autorisation légale pour exercer leur mission de médiation sur le marché international de l’emploi. Le suivi et l’évaluation des activités de ces bureaux agréés sont assurés par le ministère.

Le ministère rappelle que les services des bureaux agréés de recrutement à l’étranger sont gratuits, conformément à la réglementation interdisant toute facturation. Une liste actualisée de ces bureaux et agences privées autorisées est disponible sur le site officiel.

Seules l’Aneti, l’Agence tunisienne de coopération technique (ATCT) et les 60 agences privées agréées peuvent légalement intervenir pour le recrutement à l’étranger, avec obligation de gratuité des services.

À noter que le ministère vise également à renforcer les accords de coopération internationale et prévoit 2 000 contrats supplémentaires en Italie dans le secteur de la construction et des travaux publics sur trois ans.

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Le programme “Takween”, lancé en 2020, adopte une approche innovante de la formation professionnelle en alternance. Son but principal est d’augmenter l’employabilité des diplômés du supérieur, surtout ceux issus de la formation professionnelle. Il vise à répondre aux besoins spécifiques du marché du travail en généralisant progressivement la formation certifiante dans divers secteurs, tant publics que privés.

En plus de développer les capacités de gestion, “Takween” encourage des méthodes d’enseignement innovantes pour aligner les compétences des travailleurs avec les besoins actuels des entreprises. Le programme propose quatre parcours de formation intégrés, en partenariat public-privé, couvrant les secteurs de l’industrie, de l’agriculture, des services, du tourisme et des métiers traditionnels.

La première phase de “Takween”, qui durera jusqu’en 2026, inclut des initiatives pour renforcer le système national de formation professionnelle et accroître son attractivité. Parmi ces initiatives, on note l’organisation du forum national de la formation professionnelle en mai 2024, une plateforme essentielle pour discuter des défis et des progrès dans ce domaine.

Pour sa part, Lotfi Dhieb, ministre de l’emploi et de la formation professionnelle, a souligné l’importance de ces partenariats tuniso-suisses pour le développement économique et social de la Tunisie. Il a affirmé que le programme “Takween” représente une avancée significative pour une meilleure intégration des jeunes sur le marché du travail, tout en renforçant les relations bilatérales dans le domaine de l’emploi et de la formation professionnelle.

Avec TAP.

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Liste final des inscrits au programme10072024

Pour toute contestation, les entreprises peuvent envoyer un mail à boc@mfpe.gov.tn avant le 21 juillet 2024. Les demandes de recours seront examinées par les autorités compétentes.

Ce programme vise à aider les petites entreprises en difficulté de manière transparente et équitable.

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Lors d’une séance de travail tenue hier, le ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle a annoncé le lancement d’un programme visant à soutenir les petites entreprises en difficulté. En collaboration avec l’Agence française de développement (AFD) et la Banque tunisienne de solidarité (BTS), ce programme bénéficie d’un financement de 26,5 millions de dinars. Ce nouveau projet s’inscrit dans le cadre du Programme d’appui à la formation et à l’insertion professionnelle (Pafip), qui sera déployé jusqu’à la fin de juin 2025.

Son objectif est d’accompagner et de financer environ 700 petites entreprises en difficulté mais potentiellement récupérables, afin de stimuler leur redressement et leur pérennité. La politique de l’État en matière d’emploi et d’entrepreneuriat vise ainsi à promouvoir l’autonomisation économique des jeunes et à diversifier les sources de financement disponibles pour les entreprises, tout en renforçant les mécanismes de soutien aux acteurs économiques.

Au cours de la séance, les grandes lignes du programme ont été présentées, y compris le lancement officiel de la plateforme d’inscription qui est ouverte depuis hier et le restera jusqu’au 15 mai 2024. Cette plateforme est destinée à soutenir jusqu’à 4500 petites entreprises en difficulté ayant été créées entre 2017 et 2022.

En outre, ce programme comprend un volet d’aide concret aux entreprises en difficulté, tel que la restructuration des dettes auprès de la Banque tunisienne de solidarité et l’octroi de prêts pour l’expansion ou la reprise d’activité à des conditions favorables, avec un plafond de 50 mille dinars, un taux d’intérêt de 5% et une période de grâce de 12 mois. 

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