Sont considérés comme actionnaires minoritaires ceux qui détiennent, individuellement, au plus 0,5% du capital de la banque. Le poste est réservé à une personne physique remplissant des conditions strictes d’honorabilité, d’intégrité, d’impartialité et de disponibilité. Parmi les conditions, le candidat doit notamment jouir de ses droits civiques et ne faire l’objet d’aucune interdiction judiciaire de gérer des sociétés. Il ne peut être salarié d’une autre banque ou d’une de ses filiales. Il ne doit pas non plus siéger dans les organes de gouvernance d’une société cotée opérant dans le même secteur ou appartenant au même groupe que l’UIB. Sont également exclus les dirigeants, associés ou salariés de sociétés ayant des liens financiers, commerciaux ou contractuels avec l’UIB, ainsi que ceux de sociétés concurrentes.

Sur le plan des compétences, le futur administrateur doit être diplômé d’une grande école ou titulaire, au minimum, d’un diplôme universitaire équivalent à une maîtrise, en lien avec les métiers de la finance. Une expérience professionnelle d’au moins dix ans dans le domaine financier est exigée. Le profil recherché doit démontrer une capacité avérée à exercer les fonctions d’administrateur et une compréhension suffisante de l’environnement bancaire et financier.

Selon la même source, tout dossier incomplet sera automatiquement rejeté. Les candidats peuvent demander des informations complémentaires par courrier électronique à l’adresse indiquée par l’UIB: amel.raissi@uib.com.tn 

Les dossiers de candidature doivent être envoyés sous pli fermé, par courrier recommandé, Rapid-Poste ou déposés directement contre décharge au siège de l’UIB, à la Direction des Affaires juridiques, aux Berges du Lac 1. La date limite de réception est fixée au lundi 2 février 2026 à 12h00. Le dossier doit comporter la mention “Lu et approuvé“, accompagnée d’une signature légalisée, et être adressé au président du conseil d’administration de l’UIB avec la mention “Ne pas ouvrir – Appel à candidatures”.

Dans un délai maximum de 10 jours après la clôture de l’appel, les actionnaires minoritaires seront convoqués à une assemblée élective. L’avis de convocation sera publié dans le bulletin officiel du CMF et sur le site de la Bourse de Tunis. L’assemblée aura pour seul ordre du jour l’élection du représentant des actionnaires minoritaires. Le candidat retenu devra ensuite être ratifié par l’Assemblée générale ordinaire de la banque, appelée à statuer sur les états financiers de l’exercice 2025.

Pour plus de détails: https://www.cmf.tn/?q=appel-%C3%A0-candidature-pour-le-choix-d%E2%80%99un-administrateur-repr%C3%A9sentant-des-actionnaires-minoritaires-uib 

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Le candidat pour ce poste doit jouir de ses droits civils et justifier d’une participation individuelle dans le capital de Cellcom ne dépassant pas
0,5%. Concernant les qualifications, il faut être titulaire au moins d’une maitrise (ou un diplôme équivalent) et d’une expérience professionnelle d’au moins 10 ans dans les domaines de télécommunication ou de distribution. 

Les dossiers de candidature doivent être envoyés dans une enveloppe libellée au nom de Monsieur le Président du Conseil d’Administration de la société Cellcom et portant la mention : « Ne pas ouvrir / Appel à candidature pour le poste d’administrateur représentant les petits porteurs» et parvenir par porteur ou par lettre recommandée avec accusé de réception ou par rapide poste à : La société CELLCOM, 25 Rue de l’Artisanat Charguia II – 2080 Tunis. Le cachet du bureau d’ordre faisant foi.

La date limite de réception des dossiers de candidature est le 16 décembre 2024 à 17H00.

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Le représentant élu siégera dans le Conseil d’Administration pour un mandat de trois ans, prenant fin lors de l’Assemblée Générale Ordinaire (AGO) qui statuera sur les états financiers arrêtés au 31 décembre 2026. La société précise que le candidat à ce poste doit être une personne physique, justifier d’une participation individuelle dans le capital de Carthage Cement ne dépassant pas 0,5% du capital et, bien sûr, jouir de ses droits civils.

Par définition, “un actionnaire minoritaire est tout actionnaire détenant individuellement au plus 0,5% du capital, ainsi que les institutionnels détenant individuellement au plus 5% du capital”. Lit-on dans le communiqué paru aujourd’hui.

Le dossier de candidature doit parvenir avant la date limite de réception des candidatures, fixée au 17 juin à 17h00.

Pour toute information ou éclaircissement, les candidats peuvent s’adresser à la société Carthage Cement, par écrit, selon l’un des deux modes suivants:
– Fax: 71 190 289
– Email: anis.bouakez@carthagecement.com.tn

Le choix se portera sur le candidat qui obtiendra le plus grand nombre de voix. D’autre part, la société doit soumettre la désignation du représentant des actionnaires minoritaires à la ratification de l’Assemblée Générale Ordinaire qui aura lieu le 26 juin 2024 à 10h00.

Les détails de l’appel à candidature et les annexes peuvent être consultés dans le document intitulé “Carthagecement17juinminoritaire.managers“.

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Les candidats intéressés doivent remplir les conditions énumérées dans les “Termes de Référence” disponibles sur le site web de la BNA.

Le dossier de candidature doit inclure une lettre de motivation, une fiche de candidature, un CV, une pièce d’identité, une déclaration sur l’honneur, un engagement, un tableau des réponses, un extrait de casier judiciaire récent, des justificatifs de compétences, une certification des diplômes, des documents justifiant toute expérience antérieure pertinente, un certificat de non-faillite, et une attestation de déclaration de revenus pour 2022.

Les dossiers de candidature doivent être déposés au siège de la BNA avant le 19 Février 2024 à 16h. Les candidats retenus seront sélectionnés par le Conseil d’Administration, sous réserve de l’approbation des autorités compétentes et de l’Assemblée Générale Ordinaire.

Pour plus d’informations: lien.

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Le candidat retenu devra remplir les critères définis par les régulations bancaires et financières, ainsi que les directives du Conseil du Marché concernant la nomination des membres indépendants au sein des conseils d’administration et de surveillance, ainsi que du représentant des actionnaires minoritaires.

Les candidats à ce poste doivent répondre aux critères d’honorabilité, d’intégrité, d’impartialité, d’honnêteté, de confidentialité, ainsi que de compétence et d’expérience adaptée aux fonctions requises.

Pour de plus d’informations sur les critères et conditions requises ainsi sur les modalités de dépôt des candidatures :lien

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Les candidats éligibles doivent soumettre leur dossier avant le 12 février 2024, comprenant une demande officielle, un curriculum vitae, une fiche signalétique, une déclaration sur l’honneur, des documents justifiant leurs compétences, une copie de la carte d’identité et un extrait du casier judiciaire.

Pour plus de détails sur les critères d’éligibilité et les conditions juridiques, de qualifications et celles relatives aux conflits d’intérêts, cliquez ici.

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Le financement de cette démarche émane de l’Union européenne en Tunisie ainsi que du Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ), avec une mise en œuvre assurée par GIZ Tunisie en partenariat avec le ministère de l’Industrie, des Mines et de l’Énergie.

Le fonds Coinnov vise à soutenir les projets collaboratifs de Recherche, Développement et Innovation (RDI) dans le domaine industriel. Les PME qui aspirent à innover et à renforcer leur compétitivité sont invitées à soumettre leurs propositions de projet via le lien suivant: https://lnkd.in/ekHPpp_H.

Il est essentiel de souligner que seuls 40 projets seront sélectionnés, bénéficiant ainsi d’un soutien financier pour concrétiser leurs idées novatrices. Pour accéder à toutes les informations détaillées, veuillez consulter le lien https://urlz.fr/plvW.

La date limite pour soumettre sa candidature est fixée au 9 février 2024.

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Le cœur de cette démarche vise à sensibiliser, guider et financer les femmes qui impulsent le changement dans la région de Sfax et ses environs. Après le franc succès de sa première cohorte, qui s’est achevée le 30 juin, cette seconde édition vise à sélectionner dix cheffes de projet qui bénéficieront des ressources mises à disposition par l’incubateur situé au 8-18 Business Center à Sfax.

Prévu pour démarrer le 16 octobre 2023, ce programme d’incubation est spécifiquement conçu pour soutenir les femmes entrepreneures dans le développement et la consolidation de leurs projets à fort impact. Le soutien offert comprend une offre complète de formation et d’assistance sur mesure, ainsi qu’un accès à des ressources financières. Le programme comprend des séances de formation en groupe, un soutien à la mobilité et à la garde d’enfants, une équipe dédiée pour appuyer l’entrepreneuriat féminin, ainsi que des opportunités de réseautage avec des partenaires clés, dont des experts, des entrepreneures et des investisseurs.

Par ailleurs, ce programme propose une gamme de services pour aider au prototypage ou à l’entrée sur le marché, avec des possibilités de financement allant jusqu’à 4 250 dinars. Il offre également un financement sous forme de prêt d’honneur, pouvant atteindre 15 000 dinars, en plus d’un suivi après la période d’incubation pour accompagner les entrepreneures dans leur transition réussie hors de la phase d’incubation.

Pour de plus amples informations et les détails de candidature, veuillez visiter le site officiel de Lab’ess.

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Le ministère de l’Economie et de la Planification recrute une compétence nationale dans le domaine de l’Investissement pour occuper le poste de président de l’Instance tunisienne de l’investissement.

La date limite de remise des dossiers de candidature est fixée au 15 septembre 2022 à 00h00. Tout dossier parvenu après le délai sera rejeté d’office.

Pour plus d’informations, veuillez consulter l’Avis d’Appel à Candidatures et les Termes de Référence

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Le MTC lance un appel à participation pour le choix de cinq start-ups et cinq PME tunisiennes qui participeront à la « Journée Tunisie Digitale » qui se tiendra le 01 décembre 2021 à Dubaï. Les produits ou les solutions des participants seront intégrés dans l’exposition tournante au pavillon national à Dubaï Expo-2020 qui se déroulera sur 6 mois du 1er octobre 2021 au 31 mars 2022, sous le thème « Connecter les esprits, créer l’avenir ».

Les candidats doivent avoir développé un PoC ou une solution finalisée, décroché des premiers contrats, des premiers clients et ayant une traction démontrée, ou bénéficié de levées de fonds ou de financement pour le projet et des partenaires stratégiques privés ou publics.

Les Startups et PME sont invitées à soumettre des projets innovants et exploitables répondant aux critères sélectionnés.

Notons la pertinence et l’originalité de l’idée du projet, c’est à dire un projet innovant promouvant la destination Tunisie dans divers secteurs (technologies innovantes, tourisme, éducation ludique, agri-tech, e-santé, robotique, IoT, IA, VR, AR, gaming…) garantissant l’attractivité et l’interactivité avec les visiteurs de l’Expo, créativité dans l’implantation de la solution, impact réel, utilité. De même, l’efficacité et efficience, c’est ainsi la faisabilité technique du produit : produit mature exploitable sous forme de solution digitale, application, vidéo HD, expérience immersive… en langue Anglaise (Arabe souhaité),

Et finalement le Format dont les projets doivent être présentés sous un format adapté aux équipements mis à disposition au pavillon Tunisie dont : P2.5 indoor LED screens (9m/3m et 7m/2,5), Hologram mirror, Interactive mirror with IPad, Curved LED screen (4m/2,5m), Oculus Rift VR.

Les entreprises candidates sélectionnées ambassadrices de l’innovation et des technologies tunisiennes bénéficieront de l’intégration de leur produit / solution dans l’exposition tournante au pavillon national à Dubaï Expo-2020. Ils vont aussi bénéficier de la contribution à la prise en charge des frais de participation (transport, hébergement). Autres bénéfices, c’est l’insertion de leurs logos sur les différents supports de l’évènement, la visibilité sur les différents médias et réseaux sociaux de l’événement et le networking avec les entrepreneurs, accélérateurs, fonds de soutien, B2B…

Les startups et PME sont invitées à déposer leurs dossiers de candidature : formulaire d’inscription dûment rempli https://www.mtc.gov.tn/fileadmin/user_upload/Avis_appel_offres/2021/Formulaire_de_participation_DTD_Startups_et_PME.docx  , le présent appel à participation lien à une vidéo promotionnelle du projet sur YouTube (max 2 minutes) à l’adresse électronique suivante : DubaiExpo@tunisia.gov.tn et ce avant le 10 octobre 2021 date limite de réception des demandes.

A noter que cette journée vient dans le cadre des préparatifs de la participation de la Tunisie à L’Exposition universelle Expo 2020 Dubaï, EAU, un rendez-vous important pour les acteurs mondiaux des technologies et de l’innovation, attirant près de 25 millions de visiteurs et plus de 150 pays et formant une plateforme où les entrepreneurs et investisseurs du monde entier se réunissent pour définir les technologies, produits et services qui aideront à répondre aux besoins les plus critiques.

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